Maatschappelijk verantwoord ondernemen is één, maatschappelijk betrokken ondernemen is meer dan dat: het is doen waar anderen over praten. De meeste ondernemingen zijn wel van goede wil, maar hoe realiseer je mvo ? Mabeon doet dat door arbeidsgehandicapten een volwaardige werkplek in een marktconforme onderneming te bieden, met respect voor en maatregelen om hun persoonlijk functioneren te waarborgen. (more…)
Mabeon verwierf de opdracht voor het schoonhouden van het Kulturhus in Terborg. Deze multifunctionele accomodatie (MFA) met de naam de Rietborgh werd recent opgeleverd. Met alle gebruikers werd een overeenkomst gesloten. Een mooie en inspirerende opdracht van een maatschappelijk bewuste groep opdrachtgevers.
Het kostte dan ook niet zoveel moeite hiervoor geschikte (en lokaal gehuisveste) medewerkers van de reguliere arbeidsmarkt te vinden, die samen met onze arbeidsgehandicapten dit project als ‘hun’ project zullen beschouwen. Om nog maar niet te spreken over de inzet van de bedrijfsleiding om hier een blijvend succes van te maken.
Vanaf 3 mei 2010 neemt Henk Raben de bedrijfsleiding van Mabeon op zich, uiteraard ingewerkt door Johan Gerritsen, collega’s en directie. Dat is nodig, want Mabeon groeit.
Daarom zijn wij blij in Henk een ervaren man gevonden te hebben: al vele jaren werkt in de schoonmaakbranche en kent de regio als zijn broekzak: hij woont er bovendien. Henk, 56 jong en gehuwd, gaat in een voor hem kleiner bedrijf werken: zijn vorige werkgever was een landelijk opererend bedrijf. Even wennen dus, maar met uw aller hulp zla het wel lukken . Henk is bereikbaar via h.raben@mabeon.eu. Welkom Henk
Op 24 augustus 2009 start Mabeon met het project: leren werken in de schoonmaak op het object Rietveld Lyceum. Samen met het CWI en de gemeente Doetinchem zullen 6 mensen die nu een grote afstand van de arbeidsmarkt hebben, worden begeleid naar een volwaardige baan. (more…)